HR Starter

HR Starter je program koncipiran tako da svakom polazniku, kroz praktičnu nastavu, prenese znanje potrebno za početak rada u oblasti ljudskih resursa.

Za samo tri meseca, uz popust od 50%, obezbedite sebi START u HR svetu!

Cena za termin od 10.09.2020. do 10.12.2020. samo 35.400,00 RSD .

Sadržaj programa

interview
I modul
Osnove HR i kadrovska administracija
  • Šta podrazumeva posao HR-a
  • Pozicioniranje HR-a u kompaniji
  • Razumevanje poslovne administracije i dokumentacije
  • Poznavanje radnog prava i kadrovskih poslova
  • Personalne evidencije
  • Ugovori o radu/ Aneksi/ Rešenja/ Potvrde
File bundle
 II modul
Opisi poslova i sistematizacija
  • Metode za analizu posla
  • Izrada opisa poslova
  • “Čitanje” organizacione šeme
  • Pravilnik o sistematizaciji
  • Primena sistema kompetencija u HR procesima
people search
 III modul
Regrutacija i selekcija
  • Definisanje pozicije
  • Izrada oglasa za posao
  • Selekcija CV
  • Telefonski intervju
  • Vođenje intervjua baziranog na kompetencijama
  • Korišćenje testiranja u procesu selekcije
  • Pisanje izveštaja nakon obavljene selekcije
  • Prijem novozaposlenog i praćenje
pair programming
IV modul
Evaluacija zaposlenih
  • Razumevanje  koncepta godišnjih razgovora
  • Koraci u realizaciji procesa godišnjih razgovora
  • Uloga HR-a u procesu godišnjih razgovora
  • Formular za vođenje godišnjih razgovora
  • Postavka ciljeva i procena kompetencija
  • Razvojni planovi
business deal
V modul
 Organizaciona kultura
  • Sadržaj i primena kodeksa poslovnog ponašanja
  • Aktivno slušanje
  • Asertivna komunikacija
  • Feedback
  • Rešavanje konflikata
  • Timski rad
process
 VI modul 
Razvoj zaposlenih
  • Razumevanje značaja razvoja zaposlenih
  • Uloga HR-a u procesu razvoja zaposlenih
  • Transfer znanja u oranizaciji: Interne obuke/ Uvodne obuke
  • Organizacija eksternih obuka za zaposlene
  • Evaluacije obuka

Metodologija rada

HR program za početnike  je  kreiran po principu mentorskog programa u kome mentor-trener pruža praktičnu obuku na različite teme iz oblasti HR-a . Program je kombinacija predavanja, vežbi na pripremljenim primerima, studija slućaja, filmovanih poslovnih situacija i diskusije.

Efekti programa

Nakon programa polaznici su osposobljeni za obavljanje aktivnosti u oblasti ljudskih resursa u sledećim oblastima:

  • Izrada sistematizacije, organizacione šeme i opisa radnih mesta
  • Obavljanje kadrovskih poslova
  • Priprema i vođenje procesa regrutacije i selekcije
  • Samostalno obavljanje intervjua sa kandidatima
  • Uvođenje i praćenje novozaposlenih
  • Organizacija treninga i obuka
  • Organizacija i praćenje godišnjih razgovora kao deo procesa evaluacije zaposlenih
  • Primena kodeksa poslovnog ponašanja
  • Asertivno komuniciranje, efektivan feedback i rešavanja konfliktnih situacija

Cilj programa

Da se polaznicima omogući da steknu uvid u najvažnije aktivnosti u oblasti upravljanja ljudskim resursima i da dobiju praktične alate za početak rada u ovoj oblasti.

Datum početka i dužina trajanja programa

Sledeći termin- od 10.09.2020. do 10.12.2020.

Program traje 3 meseca. Fond programa je 48 sati. Predavanja se obavljaju jednom nedeljno (ćetvrtak) u trajanju od četiri sata u popodnevnim terminima od 17h do 21h.

Cena programa

Promotivna cena sa 50% popusta iznosi 35.400,00 RSD bez obračunatog PDV-a! Uplata se vrši u tri mesečne rate. Iznos mesečne rate je 11.800,00 RSD bez obračunatog PDV-a.

Cena programa bez popusta je 70.800,00 RSD.
Cena je izražena bez PDV-a.

Vaše mesto na programu možete rezervisati putem telefona 011 63 02 170 ili e-mail adrese: office@meritplan.rs

linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram